| Kryzys jest warunkiem zmiany. Na lepsze. | ||
|
"Przywództwo i przyswajanie wiedzy są nierozerwalenie ze sobą związane" John F. Kennedy | ||
|
Akademia Kompetencji Liderskich
to program szkoleń edukacyjno- rozwojowych dla Liderek i Liderów organizacji pozarządowych i biznesowych. Zapraszamy prezesów, menadżerów, kierowników i koordynatorów zespołów. |
|
Warsztat 3 LIDER/KA W W TARAPATACH. TRUDNE SYTUACJE W ZESPOLE ZADANIOWYM. Drugi warsztat dotyczący pracy z zespołem, stworzyliśmy świadomi rozległości tego obszaru. Tym razem skupimy się na trudnych sytuacjach w zespole zadaniowym, z którymi z pewnością miałaś/eś do czynienia. Może był to konflikt? Romans? Spadek energii? Brak motywacji, wypalenie zawodowe, brak pomysłów, zastój, marnowanie czasu i energii, kłótnie, interpersonalne rozgrywki, spadek efektywności, pomieszanie płaszczyzny służbowej i prywatnej i wiele innych. Będziemy korzystać z Waszych doświadczeń i poszukiwać dróg radzenia sobie z tymi trudnymi sytuacjami. |
|
Uświadomisz sobie: Jakie sytuacje są dla Ciebie trudne i dlaczego? Co zwykle w takich sytuacjach robisz i jaki to ma wpływ na zespół i Ciebie? Jak się czujesz wobec oporu w grupie lub wobec działań wymierzonych w Ciebie? W jaki sposób radzisz sobie z trudnymi współpracownikami?Co to znaczy dla Ciebie trudny współpracownik? Zdobędziesz nową wiedzę o tym, dlaczego każdy zespół ma "drugie dno" i jak ono działa. Jak radzić sobie w trudnych sytuacjach grupowych w zależności od uwarunkowań zewnętrznych. Pogłębisz swoją wiedzę o psychologiczne rozumienie zespołu zadaniowego.Pogłębisz swoją wiedzę o psychologiczne rozumienie zespołu zadaniowego. |
